"ახალგაზრდების "შფოთვის თაობა" იბრძვის მოძველებული სამუშაო სამყაროს ადაპტაციისთვის", - ნათქვამია მთავრობის სამუშაო მრჩევლის თქმით.
ალან მილბერნი, ყოფილი ლეიბორისტული ჯანდაცვის მდივანი, ამ კვირაში თავის მოხსენებაში იტყვის, რომ ბიზნესებმა უნდა მოერგონ მეტი მოქნილობისა და ფსიქიკური ჯანმრთელობის მხარდაჭერის შეთავაზებით, რათა თავიდან აიცილონ "ეკონომიკური კატასტროფა" ახალგაზრდა ადამიანებისთვის.
გასულ ნოემბერში მილბერნი, რომელიც ტონი ბლერის დროს სხვადასხვა სამთავრობო თანამდებობას იკავებდა, პრემიერ-მინისტრმა კირ სტარმერმა სთხოვა გამოეკვლია, რატომ არ იყო 16-დან 24 წლამდე ასაკის თითქმის 1 მილიონი ადამიანი - დაახლოებით ერთი მერვე - განათლებაში, დასაქმებაში ან ტრენინგში.
მისი შუალედური ანგარიში ამ კოჰორტის შესახებ, რომელიც ცნობილია როგორც Neets, მომავალ კვირას გამოქვეყნდება. Times-ის ცნობით, მასში ნათქვამია, რომ "ფსიქიკური ჯანმრთელობის მზარდი ტალღა, შფოთვა, დეპრესია [და] ნეიროდივერსიულობა" არის ახალგაზრდა ადამიანებს შორის ეკონომიკური უმოქმედობის მთავარი მამოძრავებელი ძალა.
მიმოხილვა ასევე სავარაუდოდ განიხილავს სოციალური მედიის მზარდ გავლენას ახალგაზრდა ზრდასრულთა ფსიქიკურ ჯანმრთელობაზე, მილბერნი ამტკიცებს, რომ მათი ტვინი "გადაკეთდა" სმარტფონების მიერ.
"სისტემა აკავებს ადამიანებს უმუშევრობაში, ნაცვლად იმისა, რომ დაეხმაროს მათ დასაქმებაში", - განუცხადა მილბერნმა თაიმსს. "ჩვენ რისკის ქვეშ ვართ მთელი თაობის გადაწერის.
"ეს არის საძინებლის თაობა. ისინი თავიანთ საძინებლებში ცხოვრობენ. ისინი ყოველთვის არიან, არასოდეს არიან გამორთული. [სოციალური მედია] იწვევს ფუნქციური დაქვეითების გარკვეულ მტკიცებულებებს, ცვლის ძილის რეჟიმს, კონცენტრაციის დონეს. ეს გავლენას ახდენს მათ მუშაობის უნარზე.
"ისინი არ არიან თოვლის ფიფქები. ხალხი ამბობს, რომ ეს რბილი თაობაა. ჩემი აზრით, ეს არ არის. ეს არის შფოთვის თაობა."
გაერთიანებული სამეფოს 946,000 Neets-დან ნახევარზე მეტს არასოდეს უმუშავია, ხოლო მეოთხედი კლასიფიცირდება როგორც უუნარო გრძელვადიანი ავადმყოფობის ან ინვალიდობის გამო. ამ უკანასკნელთაგან 43% ამბობს, რომ ფსიქიკური ჯანმრთელობის პრობლემები არის მთავარი მიზეზი, რის გამოც მათ არ შეუძლიათ მუშაობა, 2011 წლის 24%-თან შედარებით.
მთავრობამ გასულ წელს განაცხადა, რომ Neets-ის პროპორცია დიდ ბრიტანეთში მნიშვნელოვნად აღემატება ბევრ სხვა განვითარებულ ქვეყანას.
ქვეყანას აქვს ორჯერ მეტი Neets, ვიდრე იაპონიას ან ირლანდიას, და სამჯერ მეტი, ვიდრე ნიდერლანდებს. 23 წლამდე უმუშევრობას ორი ათწლეულის შემდეგაც კი დაბალ ხელფასთან აკავშირებენ.
მილბერნის მოხსენება იტყვის: "ისინი განსხვავებულები არიან, არა უარესები, არა ზარმაცები, არა ნაკლებად ჭკვიანები. ისინი გაიზარდნენ ციფრულ სამყაროში, რომელმაც გადააკეთა, თუ როგორ ურთიერთობენ, აყალიბებენ ურთიერთობებს და მართავენ სტრესს. მათ ნაკლები გამოცდილება აქვთ სამუშაო ადგილებზე და ისინი წარმოადგენენ შფოთვისა და დეპრესიის უფრო მაღალ დონეს."
მილბერნი, სავარაუდოდ, ამტკიცებს, რომ Neets-ს შეუძლია შესთავაზოს გამოსავალი ბრიტანეთის ბიზნესებისთვის, რომლებიც იბრძვიან კვალიფიციური შრომის პოვნაში იმიგრაციის შემცირების ფონზე. ხუთშაბათს გამოქვეყნებულმა ციფრებმა აჩვენა, რომ დიდ ბრიტანეთში წმინდა მიგრაცია გასულ წელს 171,000-მდე დაეცა, პიკის 891,000-თან შედარებით 2022 წელს.
ამ კვირის დასაწყისში Guardian-თან ინტერვიუში პიტერ ჰიმანმა, ყოფილმა დირექტორმა და ბლერისა და სტარმერის მრჩეველმა, თქვა, რომ სკოლები ხდებოდა "მილსადენი" უმუშევრობისკენ და მოუწოდა მთავრობას რადიკალური ცვლილებებისკენ, მათ შორის სოციალური მედიის აკრძალვისკენ.
