დიდი ბრიტანეთი კარგავს უფრო მეტ სამუშაო ადგილს, ვიდრე ქმნის ხელოვნური ინტელექტის გამო და უფრო მეტად ზარალდება, ვიდრე სხვა მსხვილი ეკონომიკები, ახალი კვლევის თანახმად.
ბრიტანულმა კომპანიებმა განაცხადეს, რომ AI-მ გამოიწვია სამუშაო ადგილების წმინდა დანაკარგები ბოლო 12 თვის განმავლობაში, 8%-ით შემცირდა - ყველაზე მაღალი მაჩვენებელი სხვა წამყვან ეკონომიკებს შორის, მათ შორის აშშ, იაპონია, გერმანია და ავსტრალია, საინვესტიციო ბანკის Morgan Stanley-ის მიერ ჩატარებული კვლევის მიხედვით.
კვლევა, რომელიც Bloomberg-ს გაუზიარეს, გამოკითხა კომპანიები, რომლებიც იყენებენ AI-ს მინიმუმ ერთი წლის განმავლობაში ხუთ ინდუსტრიაში: სამომხმარებლო საქონელი და საცალო ვაჭრობა, უძრავი ქონება, ტრანსპორტი, ჯანდაცვის აღჭურვილობა და მანქანები.
მან დაადგინა, რომ ბრიტანულმა ბიზნესებმა განაცხადეს 11.5%-იანი საშუალო ზრდა პროდუქტიულობაში, რომელსაც ხელს უწყობს AI. აშშ-ს ბიზნესებმა მსგავსი მოგება განაცხადეს, მაგრამ მეტი სამუშაო ადგილი შექმნეს, ვიდრე შეამცირეს.
ეს ვარაუდობს, რომ დიდი ბრიტანეთის მუშები განსაკუთრებით მძიმედ ზარალდებიან ხელოვნური ინტელექტის ზრდით, რადგან უფრო მაღალი ხარჯები და გადასახადები ასევე მოქმედებს სამუშაო ბაზარზე.
უმუშევრობა ოთხწლიან მაქსიმუმზეა, რადგან მინიმალური ხელფასის ზრდა და დამსაქმებლის ეროვნული დაზღვევის შენატანების ზრდა ქირაობას აფერხებს.
დიდი ბრიტანეთის მუშაკთა მეოთხედზე მეტი ახლა შეშფოთებულია, რომ მათი სამუშაო ადგილები შეიძლება მთლიანად გაქრეს მომდევნო ხუთი წლის განმავლობაში ხელოვნური ინტელექტის გამო, საერთაშორისო დასაქმების კომპანიის Randstad-ის მიერ ჩატარებული გამოკითხვის მიხედვით.
ახალგაზრდა მუშები, განსაკუთრებით ისინი, ვინც Z თაობაში არიან, ყველაზე მეტად შეშფოთებულნი არიან ხელოვნური ინტელექტის ზემოქმედებით და მათი ადაპტაციის უნარით, ხოლო Baby Boomer-ები - დაბადებული ომის შემდგომ წლებში 1946-1964 წლებში და კარიერის დასასრულს - აჩვენებდნენ მეტ თავდაჯერებულობას.
Morgan Stanley-ის მიერ გამოკითხულმა ბიზნესებმა განაცხადეს, რომ ისინი ყველაზე მეტად შეამცირებდნენ კარიერის დასაწყისში არსებულ სამუშაოებს, რომლებიც დიდ ბრიტანეთში საჭიროებენ ორ-ხუთწლიან გამოცდილებას.
თვეზე მეტი ხნის წინ, ლონდონის მერმა, სადიკ ხანმა, გააფრთხილა, რომ AI-ს შეეძლო სამუშაო ადგილების განადგურება დედაქალაქში და "ახალი ეპოქის მასობრივი უმუშევრობის" შემოტანა"
თავის ყოველწლიურ Mansion House-ის გამოსვლაში ხანმა განაცხადა, რომ ლონდონი "ცვლილების ყველაზე მკვეთრი კიდის პირასაა" მისი დამოკიდებულების გამო თეთრსაყელოიან მუშაკებზე ფინანსებსა და შემოქმედებით ინდუსტრიებში და პროფესიულ სერვისებში, როგორიცაა სამართალი, აღრიცხვა, კონსულტაცია და მარკეტინგი.
ხანმა ამტკიცებდა, რომ "ჩვენ გვაქვს მორალური, სოციალური და ეკონომიკური მოვალეობა ვიმოქმედოთ", რათა უზრუნველვყოთ ახალი სამუშაო ადგილების შექმნა, რომლებიც ჩაანაცვლებს მათ, რომლებიც გაქრება, საწყისი დონის და უმცროსი სამუშაოები პირველია, ვინც წავა.
გასულ კვირას ჯეიმი დაიმონმა, აშშ-ს ბანკის JPMorgan-ის უფროსმა, მსოფლიო ეკონომიკურ ფორუმს დავოსში განუცხადა, რომ მთავრობებმა და ბიზნესებმა უნდა ჩაერიონ, რათა დაეხმარონ მუშებს, რომელთა როლებიც გადაადგილდება ტექნოლოგიით, ან გარისკონ სამოქალაქო არეულობა.
